Analista de Logística Junior

Nome da área: Supply Chain

Localização: Itajaí-SC - Brasil

Esta posição reporta para: Coordenador de armazém

Resumo da posição:

Responsável por avaliar, planejar, aprimorar e acompanhar processos e sistemas relacionados à logística, necessita estar envolvido em todas as fases do processo desde a compra insumos, pedidos do cliente, armazenagem, transporte e a entrega dos produtos no cliente. Documentam processos e organizam dados. Sua função tem foco na identificação de ineficiências ou oportunidades de aprimoramento e no desenvolvimento de soluções que abordem as questões dentro do centro de Distribuição. Seu objetivo é tornar os processos mais eficientes, com Qualidade, visando a redução de custos.

Responsabilidades chaves:

- Analisar fornecedores e negociar premissas, monitorar o desempenho dos fornecedores e buscar alternativas para reduzir os custos de aquisição de produtos e serviços, garantindo também que os fornecedores cumpram os cronogramas de entrega e os padrões de qualidade estabelecidos.

- Responsável por monitorar e analisar indicadores de desempenho de armazenamento, distribuição, transporte e ESG, acompanhar os resultados obtidos, identificar possíveis problemas e propor soluções para melhorar a eficiência dos processos logísticos.

- Acompanhar procedimentos de transporte e movimentação de cargas, planejar e executar ações táticas para redução de erros operacionais, analisar desempenho de cargas e transportes.

- Auxílio no mapeamento de procedimentos para melhoria de desempenho, com recomendações de treinamentos e/ou melhoria de processos desde o recebimento de mercadorias até a entrega no cliente.

- Auxílio sistêmico nas entradas e saídas das notas fiscais, agendamento de entrega, recolhimento de guias de impostos.

Orçamento gerenciado (se aplicável):

N/A

Rede interna de relacionamentos/relacionamentos chaves:

De acordo com as necessidades da área, inclui interações com:

• Administração de serviço técnico
• Customer service
• Planejamento e importação

Habilidades e competências:

O candidato para esta posição deve possuir as seguintes habilidades e competências:

• Dinamismo
• Capacidade de adaptação
• Resiliência
• Liderança e boa comunicação.
• Proatividade

Conhecimentos Mínimos e Experiência necessária para a Função (escolaridade, experiência e treinamentos):

• Educação:
• Administração, engenharia de produção ou logística ou áreas em afins.
• Experiência:
• Experiência mínima de 3 anos em gestão processos, pessoas em operações logísticas
• Treinamentos:
• Conhecimento em Microsoft Office : Nível Intermediário.
• Excel: Nível Avançado.
• Conhecimento em ferramentas corporativas como: Software ERP, SAP e TMS: Nível Básico.
• Idioma:
• Inglês: Básico
  • Português: Fluente
  • Espanhol: Básico

Mobilidade Internacional:

• Necessária: / NÃO

Requisitos de viagem:

• Até 10% do tempo